Hotels & Gastgewerbe 31. August 2010
Mit Micky Maus zum neuen Job Innovatives Recruitung in Deutschland: Mit einem selbst kreierten Lebkuchen erhalten Interessenten die Chance auf einen Arbeitsplatz in Disneyland Paris
Pressebild zu »Mit Micky Maus zum neuen Job Innovatives Recruitung in Deutschland: Mit einem selbst kreierten Lebkuchen erhalten Interessenten die Chance auf einen Arbeitsplatz in Disneyland Paris«
MARNE-LA-VALLÉE, 26. August 2010 - Ein ausgefallener Wettbewerb begleitet das diesjährige Einstellungsverfahren von neuen Mitarbeitern aus Deutschland in den Bereichen Küche, Service und Hotel von Disneyland Paris. Interessierte Bewerber punkten hierbei mit besonderer Kreativität: Prämiert wird der am schönsten und einfallsreichsten verzierte selbstgebackene Lebkuchen in Form eines Micky Maus Kopfes.
Das Backwerk soll auf das Casting Department von Disneyland Paris und dessen Internetadresse www.disneylandparis-casting.com hinweisen und damit allen, die an einem Job in multikulturellem Umfeld interessiert sind, die passende Anlaufstelle für ihre Bewerbung nennen. Backende Teilnehmer schicken bis 10. September ein Foto ihres Lebkuchens an mickeyheadcookie@gmail.com. Auf www.facebook.com/disneylandpariscasting wird dann von den Usern ab 15. September das kreativste kulinarische Werk gewählt. Der Sieger gewinnt die Teilnahme am ersten Casting-Tag am 27. September 2010 in München sowie eine Reise ins Disneyland Paris. Der Siegerlebkuchen wird in tausendfacher Ausführung gebacken und an die Teilnehmer des Castings verteilt. Weitere Recruiting-Veranstaltungen finden am 29. September in Bonn und am 21. Oktober in Berlin statt.
Die Castings stehen natürlich auch Bewerbern offen, die sich nicht am Backwettbewerb beteiligen. Die Veranstaltungen zielen vor allem auf Absolventen relevanter deutscher Hotelfach- und Berufsschulen ab, die im Vorfeld von der Personalabteilung von Disneyland Paris über die Bewerbungsmöglichkeiten informiert werden. Aber auch Interessenten ohne Erfahrung in den Bereichen Service, Gastronomie oder Hotellerie sind eingeladen, sich zu bewerben. An allen Terminen sind auch Personalverantwortliche der Walt Disney Company aus den USA vor Ort und führen Gespräche mit Bewerbern für Disney-Jobs in Florida. Eine Anmeldung zu den Einstellungstagen ist nicht notwendig. Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren sind auf www.facebook.com/disneylandpariscasting und www.disneylandparis-casting.com, eine nähere Beschreibung der angebotenen Stellen auf www.ba-auslandsvermittlung.de unter dem Punkt „Praktikanten und Jobsucher“ erhältlich.
Über Disneyland Paris: Mit über 215 Millionen Besuchern seit seiner Eröffnung 1992 ist Disneyland Paris das meistbesuchte und beliebteste Kurzreiseziel in Europa (15,4 Millionen Besuche in 2009). Zum Resort gehören zwei einzigartige Themenparks, Disneyland Park und Walt Disney Studios Park, sieben Disney-Themen-Hotels mit etwa 5.800 Zimmern sowie 2.400 Zimmer in Partner-Hotels, zwei Convention Center mit modernster Technik und ein 27-Loch Golfplatz. Darüber hinaus bietet Disneyland Paris mit dem Disney Village eines der größten Unterhaltungszentren in der Ile-de-France Region. Auf einer Fläche von 30.000 Quadratmetern finden sich hier Themenrestaurants, Geschäfte und ein Multiplex-Kino. Insgesamt bietet Disneyland Paris 53 Attraktionen, 55 Geschäfte und 74 Themenrestaurants. Seit April findet das New Stars Festival statt und Ende Sommer wird im Walt Disney Studios Park das Toy Story Playland mit drei neuen Attraktionen eröffnet.
Informationen zu dieser Pressemitteilung
AutorGlobal Communication Experts GmbH
PressebildDisney.jpg
SchlagworteBeruf Disneyland Job Karriere Lebkuchen
Textlänge401 Wörter/ 3156 Zeichen
Ähnliche News
Accor bildet aus: In München 65 Azubis bei Sofitel, Novotel, Mercure und ibis
Als größter Ausbilder in der Hotellerie in Deutschland setzt die Accor Hotelgruppe (www.accor.com) auch in München ein deutliches Zeichen: 65 der bundesweit 550 neuen Auszubildenden sind in der bayerischen Hauptstadt gestartet – verteilt auf 20 Hotels der Marken Sofitel, Novotel, Mercure und … »Weiterlesen
Accor ist beliebtester Hotellerie–Arbeitgeber!
Accor Österreich wurde gestern der Titel „Great Place to Work® 2011“ verliehen. Damit ist das Unternehmen der beliebteste Arbeitgeber in Hotellerie und Tourismus in Österreich. Der international renommierte Award belohnt die zahlreichen Bemühungen der Hotelgruppe um ihre Mitarbeiterinnen … »Weiterlesen
Bereit für die Karriere: Ausbildung im Wöhrdersee Hotel Mercure Nürnberg
Liegt es daran, dass der Hoteldirektor selbst ein gelernter Koch ist? Oder daran, dass er trotz seiner fast 60 Jahre stets ein offenes Ohr für die Wünsche und Ziele der Jugend hat? Jedenfalls scheinen Günter Preissler und das Führungsteam des Wöhrdersee Hotels Mercure Nürnberg City … »Weiterlesen
Welcome Day 2011: 27 neue Azubis bei Accor in Nürnberg, Erlangen und Fürth
„Eine fundierte Ausbildung ist die Basis für eine berufliche Karriere. Und ein internationaler Konzern wie die Accor Hotelgruppe (www.accor.com) bietet als größter Ausbilder in der Hotellerie in Deutschland und mit seiner ausgewiesen hochwertigen Mitarbeiterförderung dazu die besten Chancen, … »Weiterlesen
The Claridges Surajkund, Delhi, NCR Auszeit nach langen Flügen oder Business Meetings: Spa-Highlights 2011
Neu-Delhi/Frankfurt, 3. Februar 2011. Nach einem langen Flug oder anstrengenden Business-tag in der Boomtown Neu-Delhi gibt es für internationale Geschäftsreisende einen Geheimtipp im grünen Gürtel der indischen Metropole: Ein Treatment im Spa des Luxushotels „The Claridges Surajkund“. … »Weiterlesen
Mercure Hotel Orbis München Perlach forciert regionale Verankerung
National und international von Geschäftsleuten und Privatreisenden bereits hoch geschätzt, soll das Mercure Hotel Orbis München Perlach (www.mercure.com) als ausgezeichnete Adresse für Gastronomie, Tagungen, Feiern und Übernachtung „in München und der Region noch stärker verankert … »Weiterlesen
